陕西国际商贸学院医药学院多举措促进毕业生就业工作

陕西国际商贸学院医药学院高度重视学生就业工作，积极应对疫情给毕业生就业工作带来的困难和挑战，精心谋划、不断探索新形势下就业工作新模式，多举措做好2022届毕业生就业工作。

领导重视，系统谋划。面对疫情给毕业生就业工作带来的影响，医药学院党政领导班子多次召开会议，科学研判形势，进一步统一思想，增强毕业生就业工作的紧迫感和责任感。认真落实就业工作“一把手”工程，成立以院长、书记为双组长的2022届毕业生就业工作领导小组，统筹协调就业工作，明确工作重点，落实抓细各项工作举措，压实工作责任。

加强引导，转变观念。学院定期召开就业推进会议，推出战疫情、促就业系列宣传10期。辅导员通过线上线下班会、基层就业动员会和一对一指导等形式开展学生就业思想引导和教育工作，纠正学生的就业思想、观念、认识及方法等，指导学生进行自我评估和自我调整，树立就业信心，同时通过多渠道宣传中省有关促就业政策宣讲、解读，使毕业生了解当前的就业形势，从根本上促进学生就业观念的转变；选树基层就业榜样，在学院微信公众号推出就业榜样6期、考研喜报9期等系列宣传报道，激励、引导学生主动出击、积极作为，快速、充分就业。