山东能源西北矿业：凝心聚力抓安全 实干担当促发展

为贯彻落实山东能源节后收心会精神，西北矿业通过召开节后收心会、安全生产“开工第一课”，强化安全法律法规和会议精神学习，加强安全警示教育等措施，迅速收拢干部职工过节思想，以饱满的精神、提速的节奏、实干的作风投入到全年各项目标任务中，为实现首季“开门红”奠定基础。

西北矿业各权属单位采取不同形式，层层召开安全生产“开工第一课”和收心会，引导干部职工迅速从“假期模式”调整到工作模式，严抓职工思想教育关，确保职工在岗、在位、在状态，把各项工作抓起来，为节后各项工作开好头起好步提供保障。亭南煤业利用调度早会、区队班前会等形式，分层级召开“开工第一课”，采取观看安全警示教育片、组织女工协管员和青年志愿者到区队、副井口等地点开展慰问收心嘱安全活动、开展“趣味猜谜语”“隐患找茬”等互动游戏，引导干部职工牢固树立安全意识，解风险于微末、化隐患于无形。双欣矿业通过宣讲文件会议精神、剖析事故案例、传达开工安全措施等方式为广大干部职工上了一堂内容丰富的安全生产“开工第一课”。

他们持续开展安全事故案例警示教育，警钟长鸣、警示高悬。正通煤业对近期各类型事故案例进行梳理总结，进一步明确事故发生原因、责任落实情况和具体防范措施，并将其整理成PPT，组织各基层区队、部门充分利用班前后会、科务会、“一三五”学习会等时间进行学习，深刻吸取事故教训，进一步强化“安全第一，生命至上”理念，为安全生产敲响警钟。

与此同时，西北矿业把安全法律法规、上级安全会议精神纳入重点学习内容，要求各单位把学习《关于进一步加强矿山安全生产工作的意见》《关于防范遏制矿山领域重特大生产安全事故的硬措施》及《煤矿安全生产条例》等法律法规作为一项重点学习内容，并要求各单位对《意见》《硬措施》《条例》上墙挂图、编印成册，确保干部职工人手一本，纳入安全生产培训计划，组织全员学习掌握，增强全员安全意识，筑牢安全思想防线。

隐患排查 织密安全生产“防护网”

正通煤业五四采煤队为上岗职工测量血压

“我们要严格按照薄弱人物排查10步法逐一进行岗前排查，对发现班前饮酒、状态不佳的职工一律禁止下井。”正通煤业五四采煤队党支部副书记李峰在班前会上叮嘱。

西北矿业把安全作为复工复产的重要基石，开展全方位的安全大检查和薄弱人物排查，分析研判可能出现的危险点，围绕井上井下重点区域开展“横到边、纵到底”的安全大检查，对现场查出的安全隐患要求立即整改，整改后再生产。

“我们成立节后复工复产安全检查小组，根据专业，分五组有针对性地对地面各工作区域、场所的设施设备及隐患风险点进行全方位安全检查。针对排查出的29条问题，我们专门建立问题和措施‘两清单’，明确整改期限、整改措施和责任人，并严格按照‘五落实’要求督促整改并复查闭环，真正做到条条有整改、件件有着落，以问题整改提升企业安全工作成效。”正通煤业安全总监宋士康说。